37 % des managers n’ont pas pris ou que partiellement leur arrêt maladie cette année, contre 28 % de l’ensemble des salariés. Et c'est un problème.

Woody Allen a dit un jour que, dans la vie, « 80 % du succès réside dans le fait d’être vu ». Selon un nombre croissant d’études sur les comportements en matière d’assiduité au travail, cette estimation est probablement plutôt optimiste. En effet, ces travaux relèvent l’essor du présentéisme en entreprise – lorsque les travailleurs sont au travail alors qu’ils ne devraient pas y être –, une zone grise entre la notion d’engagement total au travail et l’absentéisme.

Faites-vous partie de ces 30 % de français qui n’osent pas quitter le bureau avant 18h ? Glassdoor vient de publier une nouvelle étude sur le présentéisme en France.

Si plusieurs études montrent que l'absentéisme est en hausse, certains salariés sont aussi présents, coûte que coûte. Le présentéisme se développe dans les entreprises.